INGLÉS

ORAL: BÁSICO ESCRITO: INTERMEDIO LECTURA: INTERMEDIO

Informe del postulado

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ASPECTO PERSONAL: buena presencia , educado amable. muy buena comunicación.es locuaz, pero sostiene el interés del interlocutor
ESTABILIDAD FAMILIAR: actualmente vive en morteros por trabajo. mantiene el alquiler de su vivienda en san francisco donde reside su pareja. ella es ingeniera agrónoma trabaja de forma independiente. su familia se compone por su madre ama de casa, su padre es administrativo en pedrotti y tiene dos hermanos profesionales.
NIVEL CULTURAL: dentro de la media de los pares
SECUNDARIO COMPLETO: es técnico en gestión y administración de empresas graduado en 2018.
TERCIARIO / UNIVERSITARIO: tec. en Administración de empresas.
MANEJO DE VEHÍCULO: licencia b1. durante un tiempo fue viajante
APTITUD MANUAL: le gusta la mecánica. dedica su tiempo libre a estar con su pareja y su familia.
APRENDIZAJE CONTINUO: le gusta aprender de su profesión desde lo administrativo orientado al MarKeTing y a la comercialización especialmente la parte de post venta, incluso hizo un curso de neuroventas. se ha capacitado además en comercialización de cereales, producción de harinas, seguros todo lo que pueda contribuir para su puesto de trabajo.
CAPACIDAD DE ORGANIZACIÓN: tuvo que trabajar y estudiar al mismo tiempo.pudo hacerlo sin problema. las últimas posiciones desempeñadas requieren de cumplimentar un proceso y seguimiento de las tareas. maneja sistemas como soft cereal, algoritmo, power bi y excel avanzado.
CAPACIDAD DE NEGOCIACIÓN: tiene facilidad para comunicarse. trabajó en lo comercial y como operario mucho tiempo, además se formó en temas administrativos . sabe escuchar y puede brindar alternativas de solución.
CAPACIDAD PARA TOMAR DECISIONES: sabe tomar decisiones , por su corta edad y llevar adelante un proceso para alcanzar sus objetivos, por ejemplo trabajó como operario,para contar con el tiempo por la noche para estudiar y ya finalizando la carrera, se acoge a un retiro voluntario para buscar trabajo más acorde a su profesión.
CAPACIDAD DE LIDERAZGO: le gusta trabajar en equipo, manifiesta que aprendió a trabajar en Zf y pudo transferirle algunos hábitos relacionados con la calidad a la empresa chao
DINAMISMO Y ENERGÍA: proactivo, dinámico. gánico. se presenta de manera personal para conseguir una entrevista, prefiere ponerse en acción, antes que estar a la espera.
SOCIABILIDAD: excelente trato y comunicación. puede moverse en diferentes ámbitos sociales sin inconveniente
EXPERIENCIA EN PUESTO SIMILAR: tiene la formación administrativa, experiencia comercial y conocimientos de operarios
REFERENCIAS LABORALES: muy buenas
NECESIDAD ECONÓMICA: solicita una remuneración de entre $90000 y $100000.
OTRAS OBSERVACIONES:
Fernando taverna se presenta a la consultora con la recomendación de su prof. rivoire. se muestra como una persona que no tiene inconvenientes en comunicarse, segura de sí misma, puede explicar con claridad sus ideas, escuchar y ofrecer alternativas. respecto a su experiencia laboral tuvo sus comienzos como operario, cabe destacar que fueron tareas que realizó por mucho tiempo siendo su elección para tener tiempo ( horario) para el estudio. estudia administración para tener una formación en temas relacionados a los números, pero piensa orientar su desarrollo laboral hacia la comercialización, posventa, desarrollo de mercados etc. puede ser valiosa su comunicación siendo el nexo entre el cliente externo e interno.durante toda la entrevista demuestra su pasión por hacer, aprender, y tener un desarrollo.ésta observación se corrobora con las referencias de sus ex empleadores que constatan que aprende con mucha facilidad y no hay que estar controlando su trabajo. ingresó mediante un proceso de selección en el molino carlos boero donde se desempeña por 3 años en la parte comercial y en servicio post venta. en atención de reclamos, aperturas de cuentas y control de stock. se desvincula porque recibe una propuesta de gaviglio comercial para ser soporte de cosecha, debido a su desempeño es asignado a la sucursal de morteros por lo que en un principio viajaba hasta que debió radicarse. sus funciones son la originación de granos, carga, liquidación, coordinación de logística, asesoramiento, emisión de remitos, carta de porte e imputaciones. tiene una jornada laboral de 8 a 12:30 y de 15 a 19, pero en épocas de campaña su disponibilidad es full time, debe responder a su celular mediante el cual realiza guardias. si bien su trabajo le gusta hoy tiene la necesidad de estar cerca de sus afectos por lo cual se encuentra en búsqueda laboral. se describe como metódico, cauteloso. conoce del proceso de venta, es servicial a la hora de gestionar al cliente y como comercial manifiesta que la fidelización es fundamental. ES UN PERFIL PARA POTENCIAR, SU ENERGÍA SE ENCUENTRA CENTRADA EN EL TRABAJO Y EN EL DESARROLLO PROFESIONAL.